MODULES | GILDE-BT MANAGEMENTSCHOOL
Leidinggeven:
Deze praktische opleiding geeft leidinggevenden op verschillende niveaus de juiste tools in handen om op een adequate en efficiënte manier leiding te geven.
Persoonlijke effectiviteit:
Met deze module leer je beter omgaan met allerlei privé en werksituaties die aanleiding kunnen zijn voor stress, slechte sociale contacten, niet productief gedrag en ergernissen.
Projectmanagement:
De opleiding projectmanagement gaat in op het definiëren, leiden en beheersen van projecten.
Vergadertechnieken:
Een goede vergadering kan de productiviteit van een team verhogen of de effectiviteit van horizontaal overleg vergroten.
Coaching:
In deze training leer je jouw coachende vaardigheden te ontwikkelen door juist niet te sturen.
Functioneringsgesprek:
De opleiding functioneringsgesprek geeft medewerkers inzicht in hoe deze gesprekken gevoerd kunnen worden.
Omgaan met agressie:
Binnen de criminaliteit vindt er een verschuiving van geweldpleging plaats. Waar vroeger de banken de dupe waren van overvallen, zie je steeds vaker dat organisaties die te maken hebben met eindconsumenten geconfronteerd worden met excessief geweld.
Assertiviteit:
In het dagelijkse leven, of dat nu op het werk of thuis is, lopen mensen tegen problemen in de omgang met anderen aan. Deze module kan helpen bij het vinden van een evenwichtiger levensstijl.
Timemanagement:
Vaak komen we tijd tekort, althans dat lijkt zo. Deze module leert je hoe je effectief gebruik maakt van je beschikbare tijd.
Verkoopvaardigheden:
Verkopen is een vak en belangrijk binnen een organisatie. Tenslotte begint het succes van een organisatie met het succes van de verkoop.
Klantgerichtheid:
De opleiding klantgerichtheid geeft de medewerker tools om inzicht te krijgen in de wensen van de klant.
Omgaan met stress:
Stress is onvermijdelijk. Of het nu veroorzaakt wordt door een tijger die ons aanvalt in de prehistorische jungle of door kantoorintriges in de bedrijfsjungle, het is een onderdeel van ons leven.
Samenwerken:
Ieder team bestaat uit een groep mensen, maar niet iedere groep mensen is een team. Deze module geeft tools om van een groep mensen een team te maken.
Verandermanagement:
Verandermanagement is bedoeld om organisaties door veranderprocessen te helpen, waardoor zij beter gaan presteren en meer toegevoegde waarde leveren aan klanten.
Communicatie:
De opleiding communicatie geeft medewerkers inzicht in hun eigen gedrag en sociale vaardigheden.
Conflicthantering:
Conflicten in de werksituatie kunnen een grote impact hebben op het werk en uiteindelijk het product. Ze werken remmend op de samenwerking en de werksfeer.
Schriftelijk communiceren:
In deze opleiding leer je om bepaalde stappen te ondernemen om effectief schriftelijk te communiceren.
Advies en verkoop
077 - 3202000
Informatie over trainingen
077 - 3202000